Итоги кадровой работы Комитета в 2017 году


Опубликовано .

В 2017 году Комитет осуществлял реализацию плана по формированию кадрового резерва. Работа велась по двум основным направлениям. Первое – это формирование национальной системы квалификаций, включая разработку и внедрение профессиональных стандартов, создание центров оценки квалификаций, общественно-профессиональную аккредитацию основных профессиональных образовательных программ профильных вузов и сузов.

Второе – реализация проекта непрерывного профессионального образования в сфере градостроительства и архитектуры, где Комитет отвечает за координацию деятельности всех заинтересованных участников процесса, организационную поддержку профориентационной деятельности и подготовку высококвалифицированных специалистов.

Для  выполнения поставленных задач в феврале 2016 года был создан Координационный совет по формированию кадрового резерва в сфере градостроительства и архитектуры.  Совет является коллегиальным органом, в состав которого входят 22 представителя от ИОГВ, муниципального управления, бизнеса, государственных организаций, профессиональных сообществ, организаций различного образовательного уровня.

В 2017 году проведено 11 заседаний Координационного совета, в рамках которых актуализированы 3 образовательных стандарта по ключевым направлениям подготовки архитекторов и градостроителей: архитектура, градостроительство, дизайн архитектурной среды. В июне 2017 года стандарты были утверждены приказами Министерства образования. Планируется актуализировать еще четыре образовательных стандарта: три стандарта  среднего профессионального образования (дизайн, реставрация, садово-парковое и ландшафтное строительство) и один стандарт высшего образования (ландшафтная архитектура).

 В рамках формирования национальной системы квалификаций:

создана Комиссия по профессиональным квалификациям в области инженерных изысканий, градостроительства и архитектурно-строительного проектирования в СПК по строительству;

— приказом Минтруда РФ утвержден профессиональный стандарт «Архитектор». Актуализирован и направлен на утверждение в Минтруда РФ профессиональный стандарт «Ландшафтный архитектор»;

— ведется работа по разработке профессиональных стандартов «Специалист в области территориального планирования и градостроительного проектирования».

КГА совместно с КГИОП и Министерством труда проведена актуализация «Справочника профессий», в который включены востребованные профессии: архитектор, инженер-изыскатель для градостроительной деятельности, инженер-проектировщик, инженер по проектно-сметной работе, инженер-программист информационных систем обеспечения градостроительной деятельности.

В целях реализации проекта непрерывного профессионального образования Комитет активно взаимодействует со школами, колледжами, лицеями, вузами, профессиональными сообществами и работодателями.

В середине декабря 2015 года для школьников была открыта «Студия архитектуры и дизайна» (Студия «САД»), задачей которой является создание условий для профессионального самоопределения и поиск талантливых школьников для дальнейшего обучения в профильных вузах и сузах.

За отчетный период ученики Студии «САД» приняли участие в ряде мероприятий: на межрегиональном уровне – в конкурсе «Ступени творчества», городском творческом конкурсе «Ворота в сад», конкурсе по ландшафтной архитектуре «Сады и парки Санкт-Петербурга и Ленинградской области», в Международном фестивале «Сады России» и VI Санкт-Петербургском международном культурном форуме. В рамках профессиональной ориентации на площадке  подшефной школы – интерната № 67 г. Пушкин был проведен районный Фестиваль профессий.

С марта 2016 в Санкт-Петербургском архитектурно-строительном колледже работает Школа будущих архитекторов для студентов сузов. В 2017 году организовано участие студентов в VI биеннале «Архитектура Петербурга» и заседаниях Санкт-Петербургского Союза архитекторов по подведению итогов молодежных конкурсов: «Градостроительные и ландшафтные решения «Бульвара науки» в городе Гатчина» и «Архишанс: Креатив на поверхности».

Во взаимодействии с профильными  вузами главной задачей стал поиск эффективных форм сотрудничества, способствующих подготовке высококвалифицированных специалистов, адаптированных к потребностям отраслевого рынка труда. С этой целью были заключены соглашения с 14 вузами.

Работа с вузами направлена на анализ профессиональных образовательных программ, поддержку студенческих отрядов, организацию студенческой практики и ведение научных работ, совместную разработку инновационных проектов, организацию профессиональных творческих конкурсов и помощь в  трудоустройстве студентов.

В 2017 году утверждено 115 тем выпускных квалификационных работ, 147 студентов прошли практику в Комитете и подведомственных учреждениях. Комитетом было рассмотрено более ста патентов.

В 2018 году Комитетом совместно с профессиональными  сообществами и работодателями будет продолжено формирование необходимых будущим градостроителям и архитекторам навыков и компетенций, формирование квалифицированных специалистов в сфере градостроительства и архитектуры.

Комитет планирует активно привлекать работодателей и профессиональные сообщества к участию в проекте непрерывного профессионального образования, как в производстве знаний, так и в подготовке  специалистов для отрасли.

Курирующий вице-губернатор Санкт-Петербурга Игорь Албин высоко оценивает работу кадровых служб блока жизнеобеспечения города в 2017 году. За достижения в реализации программы формирования кадрового резерва Комитет был отмечен благодарственными письмами.

 

Пресс-служба Комитета по градостроительству и архитектуре

242-31-48, lira@kga.gov.spb.ru